Ofertas de empleo de enfermero

Desde MEDYCSA, empresa perteneciente al grupo Quirónprevención en el sector de los Servicios Médicos Asistenciales, precisamos la colaboración de un/a enfermero/a para trabajar con nosotros de forma asistencial y gestión sanitaria en una importante empresa de Barcelona y de Cerdanyola.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato: ­­­­­­duración 1 año
• Horario: de lunes a viernes de 4 a 6h (mañanas)
• Ubicación: 2 días en Barcelona y 3 días en Cerdanyola
• Posibilidad de seguir trabajando en más proyectos y servicios con el Grupo Quirónprevención.

¿Tienes Título Oficial/ Homologado de Enfermería y estás Colegiado/a?

¡No Dudes en apuntarte! ¡Únete a nuestro equipo!

Desde MEDYCSA, empresa perteneciente al grupo Quirónprevención en el sector de los Servicios Médicos Asistenciales, precisamos la colaboración de un/a enfermero/a para trabajar con nosotros de forma asistencial en una importante empresa de Cuenca.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato: 3 meses + indefinido
• Horario: 12h/semana en 4 o 3 días
• Ubicación: Solán de Cabras, Cuenca
• Posibilidad de seguir trabajando en más proyectos y servicios con el Grupo Quirónprevención.

¿Tienes Título Oficial/ Homologado de Enfermería y estás Colegiado/a?

¡No Dudes en apuntarte! ¡Únete a nuestro equipo!

Misión

Proporcionar una atención integral al paciente hospitalizado, promoviendo la educación para la salud, en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.

Responsabilidades del puesto

Responsabilidades genéricas:

1. Respetar y mantener una relación adecuada con pacientes y familiares, colaborando en la promoción y mantenimiento de un entorno profesional y respetable, y proporcionando la información y educación que responda de forma adecuada a las necesidades de los mismos.
2. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc. detectados en el área de trabajo. Mantener el entorno, los equipos y los materiales de trabajo en excelentes condiciones de manera que los procesos asistenciales puedan ser llevados a cabo correctamente. Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral. Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo.
3. Asegurar la mejor experiencia del paciente, ofreciéndole un trato humano, cercano y personalizado.
4. Promover una efectiva relación laboral interdepartamental y trabajar eficazmente como miembro de un equipo para facilitar la consecución de objetivos y metas del departamento.
5. Participar en la formación de los profesionales de nueva incorporación y alumnos que le sean asignados.
6. Responsabilizarse de la atención directa al paciente, de acuerdo al plan de atención de enfermería de los pacientes a su cargo, velando por su seguridad durante el proceso asistencial.
7. Identificar al paciente, siempre que la situación del paciente lo permita, confirmando nombre, apellidos y fecha de nacimiento y cotejándolo con la pulsera de identificación.
8. Mostrar constancia e interés en el seguimiento y control del paciente, informándole de cómo se procederá en su asistencia y sobre cualquier otro asunto que se requiera, respetando los estándares de unos cuidados asistenciales de excelente calidad; así como, realizar las debidas anotaciones en la historia clínica del paciente.
9. Mantenerse actualizado en las innovaciones en el ámbito de enfermería y perseguir el crecimiento y desarrollo profesional.
10. Funcionar como un modelo a seguir, ayudando en la organización y supervisando a los auxiliares de enfermería cuando proceda.
11. Usar adecuadamente, de acuerdo con su naturaleza y los riesgos previsibles, las máquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas, equipos de transporte y, en general, cualesquiera otros medios con los que desarrollen su actividad; así como los medios y equipos de protección facilitados por la empresa.
12. No poner fuera de funcionamiento y utilizar correctamente los dispositivos de seguridad existentes o que se instalen en los medios relacionados con su actividad o en los lugares de trabajo en los que ésta tenga lugar.
13. Informar de inmediato a su superior jerárquico, y a los trabajadores designados para realizar actividades de protección y de prevención o, en su caso, al Servicio de Prevención, acerca de cualquier situación que, a su juicio, entrañe, por motivos razonables, un riesgo para la seguridad y la salud de los trabajadores.
14. Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores.
15. Asistir a los cursos de formación obligatorios en materia de prevención de riesgos laborales de acuerdo con la legislación vigente, así como al reconocimiento médico en los casos en los casos que sea obligatorio para su puesto de trabajo.
16. Cumplir los procedimientos del sistema de gestión, recoger los resultados de su proceso y proponer mejoras para el desarrollo del proceso, así como cumplir las pautas de la organización en calidad de los servicios y la gestión ambiental.

Para importante geriátrico en la localidad de Alsdorf, ciudad alemana del estado federado de Renania del Norte-Westfalia, TTA selecciona 4 enfermeras o enfermeros.

El centro de tamaño medio y con un ambiente familiar ofrece un trabajo en jornada completa para profesionales de la enfermería. La localidad de Alsdorft cuenta en la actualidad con más de 50.000 habitantes y unas modernas infraestructuras. Está situada muy próxima a la localidad de Aquisgrán y a los países de Holanda y Bélgica.

El trabajo que se ofrece en jornada completa se realiza en 2 posibles turnos; mañanas de 7 a 14:15h o en tardes de 13:45 a 21h. El fin de semana se alterna con los compañeros, trabajándolo cada 2 semanas.

Para el comienzo del empleo, la compañía de la salud ayuda con un alojamiento gratuito en las mismas instalaciones durante los 3 primeros meses. Seguidamente se adquirirán con su ayuda apartamentos individuales o para familias. De manera orientativa; 50m., 2 habitaciones con cocina, baño y balcón, 440€ + gastos.

Que se ofrece:

• Un contrato indefinido en un centro familiar con todo el apoyo desde el primer día
• Un atractivo pago. Un sueldo base de 2.350€ brutos mensuales + pluses como sábados, domingos, festivos, horas etc..(añades 200-300€ más mensuales). Además, un salario 13 repartido entre verano y Navidad. Con la homologación, nivel B2 de alemán, se pasa a un salario base de 3.000€ y pluses más elevados
• 29 días laborables de vacaciones al año, 6 semanas
• 2 turnos de trabajo; de mañanas (7-14:15h) y de tardes (13.45-21h). Trabajo en fin de semana cada 2.
• 50% de los gastos del vuelo asumidos por la empresa. También te recogeremos del aeropuerto
• Curso de alemán B1 y B2 pagado por la empresa
• Formaciones continuas en la empresa

¿Tienes experiencia en gestión de personal de Enfermería? ¿Te gustaría unirte al gran equipo de profesionales que conforman el Hospital ParqueFuerteventura? Si es así, sigue leyendo...

En Grupo Hospitales Parque nuestra vocación de crecimiento nos ha llevado a convertirnos en un operador destacado en el
panorama sanitario nacional, bajo la premisa de dar el servicio más completo, de la más alta calidad, con toda la seguridad y
garantías.

Grupo Hospitales Parque está presentes en diversas localizaciones a nivel nacional, con el objetivo claro de ser referentes
asistenciales y de servicio en las zonas donde trabajamos:

• Hospital Parque Tenerife
• Hospital Parque Fuerteventura
• Hospital Parque Vegas Altas
• Hospital Parque Vía de la Plata
• Hospital Parque Llevant
• Hospital Parque Marazuela
• Hospital Parque San Francisco
• Centro Médico Parque Lanzarote
• Centro Médico Parque Laserclinic Manacor
• Centro Médico Parque Corralejo
• Centro Médico Parque Cala Mesquida
• Centro Médico Parque Porto Colom

¿Qué buscamos?

Actualmente, en Hospital Parque Fuerteventura buscamos incorporar un/a Director/a de Enfermería para nuestro centro en Puerto del Rosario (Fuerteventura).

¿Cuáles serán las funciones?

Gestión y Coordinación del Personal de Enfermería y Auxiliares Enfermería.
• Supervisar y coordinar al equipo de Enfermería y Auxiliares Enfermería.
• Planificar turnos y asignación de personal.
• Fomentar un buen clima laboral y la motivación del equipo.

Calidad Asistencial y Seguridad del Paciente
• Garantizar que los cuidados de enfermería sean de alta calidad.
• Implementar protocolos y normativas de seguridad.
• Evaluar y mejorar continuamente la atención al paciente.

3. Formación y Desarrollo del Personal
• Organizar programas de formación y actualización.
• Evaluar el desempeño del personal de enfermería.
• Fomentar la implementación de buenas prácticas.

4. Gestión Administrativa y Presupuestaria
• Controlar recursos y materiales sanitarios.
• Gestionar presupuestos y optimizar el uso de recursos.
• Asegurar el cumplimiento de normativas sanitarias.

5. Coordinación Interdepartamental
• Colaborar con otras áreas del hospital (Médicos/as, Administración, etc.).
• Representar al departamento en reuniones de dirección.
• Participar en la planificación estratégica del centro.

6. Innovación y Mejora Continua
• Promover el uso de nuevas tecnologías en Enfermería.
• Implementar estrategias para mejorar la eficiencia y calidad de los servicios.
• Analizar datos y resultados para optimizar procesos.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Turnos de lunes a viernes con flexibilidad horaria.

¿Eres Enfermero/a y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral? ¡Este es tu momento!

¿Qué encontrarás en Ibersys?

• Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio.
• Horario intensivo de mañanas de lunes a viernes, porque tu tiempo importa.
• Salario competitivo ajustado a tu valía.
• Formación continua para que sigas creciendo.
• Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería.
• Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar.

¿Qué harás con nosotros?

• Reconocimientos médicos: audiometrías, visión, espirometrías, somatometrías y más.
• Extracciones de sangre y gestión con laboratorio.
• Formación en vigilancia de la salud.
• Gestión administrativa: solicitudes, material sanitario y seguimiento.
• Desplazamientos a empresas con Unidad Móvil o vehículo propio.

Desde MEDYCSA, empresa perteneciente al grupo Quirónprevención en el sector de los Servicios Médicos Asistenciales, precisamos la colaboración de un/a enfermero/a para trabajar con nosotros de forma asistencial en una importante empresa de Cuenca.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato: 3 meses + Indefinido
• Horario: de lunes a viernes (jornada completa)
• Ubicación: Solán de Cabras, Cuenca
• Posibilidad de seguir trabajando en más proyectos y servicios con el Grupo Quirónprevención.

¿Tienes Título Oficial/ Homologado de Enfermería y estás Colegiado/a?

¡No Dudes en apuntarte! ¡Únete a nuestro equipo!

Para importante clínica de radiología situada en el hospital de la ciudad de Hann. Münden, Alemania, TTA Personal selecciona técnico superior de Imagen para el Diagnóstico y energía nuclear (TSID). Se ofrecen 2 vacantes para cubrir en jornada completa.

La clínica, además del área ambulatoria, atiende los pacientes en el hospital con 150 camas y especialidades en anestesiología, medicina interna general, gastroenterología, cardiología, nefrología, cirugía general, visceral y torácica, cirugía de trauma, de mano y ortopédica, así como medicina deportiva, medicina vascular, urología, angiología y otorrinolaringología.

Conjuntamente a las dos estaciones de trabajo para radiodiagnóstico convencionales, la clínica cuenta con un tomógrafo computarizado CT go All y 1.5 Tesla Amira para resonancias magnéticas de Siemens. Se utiliza un sistema RIS de medavis y un PACS de VISUS.

Que se ofrece:

• Un contrato estable en una clínica hospitalaria en jornada completa en turnos rotativos
• Un atractivo pago según tarifa, comienzo con 3.167,00€ brutos mensuales, debes de traer conocimientos de alemán, desde A2. Con nivel B2 y homologación de título aumento considerable. Además, pluses por turnos y servicios de guardia
• Un excelente equipo de técnicos y compañeros motivados que te ayudarán en tus primeros pasos
• Formaciones continuas a través de la empresa
• Ayuda para la adquisición de un alojamiento en la zona, aprox. 450-500€ apartamentos
• Posibilidad de financiación económica para la mudanza de hasta 1.200€ a través de EURES
• Posibilidad de financiación de posteriores cursos de alemán a través de EURES de hasta 2.200€

Para importante residencia de personas mayores en la localidad de Mühlhausen, región de Baviera, Alemania, TTA Personal selecciona 5 enfermeras o enfermeros jefe.

El centro residencial cuenta en la actualidad con 64 plazas y está especializado en el cuidado paliativo y atención psiquiátrica gerontológica. Las instalaciones fueron inauguradas en 2001 y cuentas con amplias estancias, así como cocinas propias y amplios jardines donde los residentes se encuentran en un alto estándar. En la actualidad, se está ampliando con la construcción de nuevos apartamentos para trabajadores, así como guarderías para sus hijos. La filosofía de la empresa es que todos se sientan bienvenidos y como en casa.

Para continuar garantizando el mejor funcionamiento del centro, la dirección de la compañía selecciona a través de TTA Personal 5 nuevos compañeros con la licenciatura en enfermería.

Buscamos 5 profesionales para trabajar en la atención de enfermería que requieren estos pacientes.

Que se ofrece:

• Contrato indefinido y jornada completa de 40h semanales
• Excelente ambiente laboral con un amplio equipo internacional
• Comienzo como enfermero o enfermera en proceso de homologación (mín. A2 en alemán) con salario base de 2.200 - 2.300€ + extras. Posteriormente, tras homologación con nivel B2, aumento considerable superior a 3.000€.
• Ayuda con el alojamiento en la ciudad. Habitación o apartamento individual en la región
• 30 dias de vacaciones anuales
• Formaciones continuas a cargo de la empresa
• Apoyo en el proceso con extranjería
• Subvención de posteriores cursos de alemán en Alemania (B1 y B2)

¿Qué buscamos?

Caser Residencial quiere incorporar a su equipo a dos enfermeros/as DUE, para nuestra Residencia de Arturo Soria.

Dependiendo directamente de la Responsable Asistencial de nuestra Residencia de Arturo Soria, su misión será vigilar y atender el estado general de salud y bienestar de los usuarios dentro de las competencias de su titulación

Entre sus principales responsabilidades están:

• Realizar valoración de enfermería al ingreso, evaluando todas las necesidades básicas.
• Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas.
  Colaborar con los médicos preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados.
• Ordenar las historias clínicas, anotar los datos relacionados con la propia función que deba figurar.
• Controlar los riesgos de salud y asegurar medidas para su disminución, comunicar a planta, realizar seguimientos.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido.
• Jornada completa.
• Turno de noche (22h - 8h)
• Salario competitivo.

• Mantener una relación profesional con pacientes y familiares, promoviendo un entorno responsable y colaborando en la gestión adecuada de la documentación y procesos administrativos de ingresos, altas y control de stocks.
• Observar constantemente el estado del paciente, detectando de manera precoz signos de complicaciones, aplicando cuidados básicos y garantizando su bienestar físico mediante la movilización adecuada.
• Colaborar en la asistencia, recepción y transporte de pacientes, asegurando el cumplimiento de las instrucciones médicas y de enfermería en cada acción.
• Asegurar la correcta administración de cuidados, identificación de alergias y aplicación de medidas de aislamiento, siguiendo los protocolos establecidos para la seguridad del paciente.
• Gestionar la documentación clínica y los registros enfermeros según el procedimiento establecido, contribuyendo a la correcta atención y seguimiento del paciente.

• Turno de trabajo 12 horas (mañana y tarde 14/13 turnos al mes)
• Contrato Indefinido
• Festivos especiales/plus de nocturnidad
• Formación  (Máster Especialización)